Direct contact opnemen?

Jouw veerkracht versterken

Je bent zorgmedewerker, je dreigt uit te vallen, bent aan het re-integreren of je wil preventief werken aan je veerkracht

Met jouw team of organisatie veerkracht versterken

Je bent leidinggevende of HR in een zorgorganisatie en je wil veerkracht in je teams en organisatie vergroten

Je werkt in een zorgteam en jullie wens is om met meer veerkracht samen te werken

Ik ben Ronald Huttinga en met FOCUS op veerkracht werk ik aan het versterken van veerkracht in de zorg. Ik help zorgmedewerkers, teams en organisaties om met plezier energie goede zorg te verlenen.
Ik begeleid hen om zelf betere keuzes te maken bij het herkennen, begrijpen en beïnvloeden van stress. Ik leg hierbij de focus op de veerkracht die in iemand aanwezig is en help deze versterken.

Wat ik voor jou kan doen

Ik help jou je veerkracht terug te vinden. Door samen met jou stress signalen te leren herkennen, te begrijpen en te beïnvloeden. Je gaat signalen van stress bij jezelf en de ander sneller herkennen. Je gaat de invloed van stress begrijpen. Je leert manieren om stress te beïnvloeden en veerkracht te versterken.

Hoe ik dat doe

Omdat ik geloof dat iedereen anders is, bied ik geen hapklare oplossing. Wel werk ik met een stappenplan dat helpt om: stresssignalen te herkennen en te gaan begrijpen hoe ze een negatief effect op je kunnen hebben.

Vanuit verschillende perspectieven werken we vervolgens aan de beste manieren voor jou om veerkracht te beïnvloeden. De FOCUS factoren bieden een belangrijke leidraad om te ontdekken waar je het beste aan kunt werken.

Lees het gratis e-book om de werkwijze te leren kennen

Diensten

Training

-> Ik geef veerkracht trainingen aan groepen medewerkers in de zorg en welzijnssector. Ik help mensen om stil te staan bij de keuzes die ze zelf kunnen maken om hun veerkracht te vergroten.

Coaching

Ik bied coaching aan medewerkers in zorg en welzijn die werken in ondersteuningsrelaties. In een 1-op-1 coaching traject help ik medewerkers hun eigen veerkracht te versterken. Het kan gaan om hulp bij re-integratie, of een preventief traject om uitval te voorkomen.

Ik coach zorgteams om beter samen te werken en met elkaar veerkracht te versterken.